Municipales: Sujarchuk amplía a 40% el aumento anual y dispone dos bonos extras

Pese al «enorme esfuerzo para las arcas municipales», el intendente Sujarchuk firmó un nuevo acuerdo con los representantes gremiales de los tres sindicatos de trabajadores municipales y anunció que a partir de octubre se aumentará un 10% extra el salario de los 4.000 empleados del Municipio, que de esta manera acumularán un incremento de 40% en lo que va de 2021.

Asimismo, el jefe comunal decidió el pago de un bono de $20.000 a cobrarse en septiembre y noviembre para todo el personal (excluyendo a secretarios y subsecretarios) y otro bono de $5.000, en diciembre, a los trabajadores con ingresos netos por debajo de los $40.000. Por último, dispuso adelantar un mes (de septiembre a agosto) el pago del segundo tramo de 15% de aumento establecido en el acuerdo de paritarias de comienzo de año.

“Frente a la delicada situación económica que vive el país producto de la pandemia, resolvimos acompañar las medidas de los gobiernos de Nación y Provincia que buscan recomponer el poder adquisitivo de las familias argentinas”, expresó Sujarchuk, acompañado por Eduardo Avellaneda (Sindicato Municipales), Fabián Folgoso (UPCN) e Ivana Lucero (ATE).

Además de estos nuevos aumentos acordados para los trabajadores municipales, este año también se otorgó un bono escolar de $2.500 abonado en febrero para los trabajadores con un hijo, y de $3.000 para los que tienen dos o más hijos. También se encuentra en curso la recategorización en la planta permanente mediante la modalidad de concursos (50 cargos), se realizó en junio el pase de 1.596 trabajadores destajistas a planta temporaria, y antes de fin de año se realizará el pase de 80 empleados más a planta permanente.